2023년 공무원 봉급표 및 인상률은 얼마?

 

 

2023년 공무원 봉급표 및 인상률이 발표되었습니다. 아마 공무원 시험을 준비하는 공시생분들과 현재 공무원으로 재직하시는 분들은 2023년 공무원 봉급표가 궁금하실 텐데 이번 포스팅에서는 봉급표와 더불어 인상률에 대해서도 안내드리도록 할 테니 정독해주시기 바랍니다.

 

2023년 공무원 봉급표 및 인상률

목차

2023년 공무원 봉급 인상률

한때 공무원이 인기 직종이던 시절이 있었으나 요즘엔 최저 수준의 봉급이라 공무원에 합격하고도 공직을 떠나는 2030 청년들이 굉장히 많습니다. 2023년 공무원 봉급 인상률은 소비자 물가 상승률보다 저조한 1.7%로 결정되었습니다. 1.7% 인상이 적용되는 공무원 급수는 5급 이하(5~9급)까지이고 4급 이상 공무원은 동결, 장관 및 차장급 이상은 10%를 반납합니다.

 

2023년 최저시급이 9,620원으로 2022년 대비 5% 정도 인상한 것을 감안하면 2023년 공무원 봉급 인상률은 굉장히 낮은 수치라고 볼 수 있고 한국은행과 기획재정부에서 전망한 소비자물가 상승률이 2.7%라는 것을 생각하면 1.7%는 상당히 안타까운 인상률이라고 볼 수 있습니다. 

 

2023년 최저시급 및 주휴수당 확인하기

 

과거 공무원 봉급 인상률을 살펴보면 2019년엔 1.8%, 2020년엔 2.8%, 2021년엔 0.9%, 2022년엔 1.4%였습니다.

 

2023년 공무원 봉급표

공무원은 봉급표에 나와 있는 기본급에 각종 수당을 더해 월급을 수령하게 됩니다. 모든 공무원에게 주어지는 수당에는 직급보조비, 정액급식비가 포함되는데 2023년 9급 공무원 1호봉 기준으로 봤을 때 기본급은 1,715,200원이고 직급보조비 175,000원, 정액급식비 140,000원으로 실수령액은 약 2,030,000원입니다. 해당 금액에는 기본적인 수당만 포함한 것이고 별도로 추가되는 수당은 포함한 것이 아니기 때문에 실제와 차이가 있을 수 있습니다. 

 

출처 : 문화일보(2022년 규정을 토대로 계산한 예상 봉급표)

공무원들이 받을 수 있는 수당제도와 여비제도는 아래 인사혁신처 홈페이지에서 확인하실 수 있습니다.

 

공무원 수당제도 확인하기

 

 

2019년에 공무원 경쟁률은 39:1로 굉장히 치열했는데 2022년에는 29:1로 현저히 떨어진 것을 확인할 수 있었습니다. 이는 아무래도 임금이 너무 낮아서 생긴 것으로 보고 있는데 연금개혁까지 진행되면 공무원에 대한 인기는 더욱 시들해질 것으로 예상하고 있습니다. 공무원 시험 경쟁률은 물론 이미 합격한 공무원이 퇴직하는 케이스도 많아졌는데 공직 5년 차 이하 청년들이 많은 것으로 확인되어 공무원 기피현상은 지속될 것으로 보입니다.

 

한 때 신의 직장, 철밥통으로 불리던 공무원이 가파르게 오르는 물가 대비 오르지 않는 봉급으로 비인기 직종으로 몰리고 있습니다. 물가상승률 만큼은 봉급을 인상해줘야 한다고 공무원들의 반발이 심한 가운데 정부에서는 다양한 대책을 내놓고 있지만 실질적인 연봉 인상이 없다면 무용지물이지 않을까 싶습니다.

 

 

비슷한 문서

 

2023년 기준 중위소득 뜻, 기준금액

 

2023년 신년운세 무료 사이트 총정리

 

2023년 공무원 봉급표 및 인상률을 공유해보았습니다. 읽어주셔서 감사합니다. 추가적으로 궁금하신 게 있다면 위의 글들을 참고하시면 도움이 될 것 같습니다. 이 포스트가 유익했다면 하트(공감), 댓글, 구독을 부탁드립니다.